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LISTE DES OFFRES EN COURS - HARAS NATIONAUX

Les offres ci-dessous sont actualisées chaque jour

L'ENSEMBLE DES STAGES PROPOSES DEVRONT FAIRE L'OBJET D'UNE CONVENTION DE STAGE ENTRE L'EMPLOYEUR, LE CENTRE DE FORMATION ET LE STAGIAIRE.

Remarque : les critères "exigés" sont incontournables, ceux qui sont mentionnés comme étant "souhaités" ne le sont pas.

 

Stage n° 124 : « Animation marketing des nouveaux médias »
 
Les Haras nationaux, Établissement public à caractère administratif , ont engagé une
réorganisation profonde qui se concrétise par une ouverture plus importante vers leur
environnement/marché.
 
Dans le cadre de la démarche marketing qui a été engagée le stage doit permettre le
développement substantiel des activités de e-commerce  et de diffusion des informations, en
particulier via les techniques de community management de l’univers Web 2.0.

Missions :
Analyse des différentes informations existantes au sein de l’Établissement ; utilisation des résultats des études de marché , de l’environnement Web 2.0 (logiciel AMI de suivi et mesure).
Mise en place et animation d'une communauté sur le mode des réseaux sociaux .
Création, test et validation de prestations/produits nouveaux, formation et encadrement des Responsables de gammes.
Synthèse et proposition d’axes de développement, en particulier sur Web 2.0 .

Compétences :
Assez bonne maîtrise des techniques du marketing, en ligne en B to B comme en B to C. Compréhension du  plan marketing et commercial, notion de communication commerciale publi promotionnelle.
Maîtrise des outils de bureautique.
Capacité d’Initiative et responsabilité.

  Rétribution proposée au stagiaire : 1/3 SMIC sauf convention apprentissage
  Lieu de stage : Paris avec des déplacements en province
  Dates de stage : dès que possible pour une durée de 4 à 6 mois.

Envoyer CV et lettre de motivation à charles.raffin(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr 

  

 

Stage n°123 - Prospective et développement de projets à l'international : programmes européens et transnationaux.


Employeur :

Institut français du cheval et de l'équitation - Hn conseil ingénierie
Domaine de l'Isle Briand - 49 220 Le Lion d'Angers
Tél : 02 41 21 17 90
info(at)hn-conseil-ingenierie.fr
www.hn-conseil-ingenierie.fr/portail


Description :

L'Institut français du cheval et de l’équitation, créé le 1er février 2010, est issu du regroupement des deux établissements publics à caractère administratif dédiés au cheval et à l'équitation : Les Haras nationaux et l’Ecole Nationale d’Equitation (ENE). La mise en place de ce nouvel établissement s'effectue dans le cadre de la Réforme générale des politiques publiques (RGPP) et a pour objectif de renforcer, par un seul opérateur public, l'offre de services à l'ensemble de la filière du cheval et de l'équitation. L'Institut français du cheval et de l’équitation continue à valoriser et exploiter les marques de deux anciens établissements, Haras nationaux et Cadre Noir.

Depuis deux ans, les Haras nationaux ont développé une cellule spécialisée dans les études et l’aide au développement de projets intégrant une dimension « cheval », Hn conseil ingénierie. Enrichie des compétences de l’ENE et avec un positionnement plus public, elle se positionne comme une cellule de soutien, d’appui, de ressources pour les porteurs de projets ou les consultants indépendants. Elle investit donc en amont des projets dans la détection d’opportunités de développement ; dans la veille et les études prospectives ; dans le benchmarking, notamment à l’international et dans le transfert de bonnes pratiques ou de services innovants aux acteurs de la filière.


Maître de stage :

Anne Carriou
Maréchal Leclerc - 64110 GELOS
Tél : 06 16 65 67 54
anne.carriou(at)haras-nationaux.fr


Offre :

Prospective et développement de projets à l'international : programmes européens et transnationaux

Date de début de stage : dès que possible de préférence ou rentrée 2010
Durée du Stage : de 4 à 6 mois
Lieu de stage : Gelos (PAU)

Contexte du stage : il s’agit aujourd’hui d’analyser plus précisément les opportunités de développement de projets européens et transnationaux autour de la thématique de cheval et de définir les modes d’intervention de l’IFCE en fonction des enjeux de la filière et de ses partenaires.

Descrition des missions : Sous la responsabilité du chef de projet, Anne Carriou, ingénieur projet Hn conseil ingénierie et en étroite liaison avec l’équipe territoriale  avec laquelle sera constitué un Comité de pilotage :

- Faire l’état des lieux et dresser un bilan des initiatives développées au sein des deux anciens établissements Haras nationaux et Ecole Nationale d’Equitation

- Recenser et analyser tous les projets ( et leurs acteurs)  européens et transnationaux montés en France ou à l’étranger sur la thématique cheval ( dont l’appel à candidature a été acceptée ou non)

- Recenser et analyser l’ensemble des dispositifs et programmes existants ou futurs au niveau européen et transnational sur des thématiques multiples et variées pour  lesquels le cheval peut constituer un enjeu ou une réponse :  agriculture, culture, tourisme, solidarité, formation…

- Identifier les enjeux et les attentes portées par les différentes instances représentatives de la filière et consulter quelques acteurs clés identifiés par le COPIL.

- A partir des enjeux de l’IFCE et de la filière cheval en France, établir un diagnostic, une stratégie de développement traduite en un plan d’action et de contrôle pour démultiplier ce type de montage de projet en région ou au niveau national. L’élaboration d’un guide méthodologique à destination des équipes en territoire pourra être envisagé.

- Vous serez en charge plus spécifiquement de l’illustration de cette méthode par un cas pratique : la région Aquitaine pour laquelle sera initié un projet en fonction des attentes et de la mobilisation des différents partenaires ( territoire et filière).


Objectifs à atteindre :

- détenir un état des lieux de ce qui a pu être développé en terme de projets europééns et/ou transantionaux sur la thématique cheval par l'IFCE ou d'autres acteurs et développer - - définir les attentes et les enjeux de la filière cheval et de l'IFCE sur cette problématique
- développer une stratégie de développement et un plan d'actions dont une approche concrète et méthodologique en réponse à ces enjeux


Compétences requises :

Savoir :
Poursuivre un cursus dans les domaines de l’ingénierie de projet et des langues étrangères ( Master projet européen, ingénierie de projets, langues étrangères appliquées, développement local…..)
La connaissance du monde du cheval serait un plus.

Savoir faire :
Pratique d’une à deux langues étrangères
Préparation et conduite d’entretiens
Animation de réunions et groupes de travail
Coordination
Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse et d’analyse
Bonne maîtrise de l’outil informatique (Internet, Excel, Word, et PowerPoint, voire outils de cartographie…)

Savoir être :
Qualités relationnelles avérées
Capacité d’adaptation et autonomie indispensables
Aptitudes à prendre des initiatives
Rigueur et organisation
Sens du travail en équipe

Niveau de formation : Master 1 ou 2 exigé

Domaine de formation : Poursuivre un cursus dans les domaines de l’ingénierie de projet et des langues étrangères ( Master projet européen, ingénierie de projets, langues étrangères appliquées, développement local…..)
La connaissance du monde du cheval serait un plus.

Autre exigence : Une à deux langues étrangères maîtrisées

Rétribution : à définir

 

Vous êtes intéressé(e) par ce stage : envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
anne.carriou(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr

 

 

  

Stage 122 - identification des équidés : communication auprès d’un public expert

Stage de 3 à 6 mois : à partir de mai 2010

Organisme d’accueil : Institut français du cheval et de l’équitation (ex Haras nationaux) 
Ce stage se déroulera au sein de l’IFCE, établissement public à caractère administratif (EPA) placé sous la tutelle du Ministère de l’agriculture. Pour tout renseignement consulter le site http://www.haras-nationaux.fr.
Le stage est demandé par la Direction des connaissances (DCO) et plus particulièrement le SIRE (système d’information relatif aux équidés), qui assure la tenue de l’état civil des chevaux pour permettre la traçabilité et la caractérisation des équidés (identification, certification des origines, suivi sanitaire, gestion des stud-books…).

Contexte, enjeux, objectifs
Le SIRE a notamment en charge tout le suivi administratif de l’identification des équidés depuis le relevé de signalement jusqu’à à l’édition du livret de l’animal qui le suivra toute sa vie, attestant son identité, ses origines, servant de passeport, et de visa sanitaire.
Le relevé de signalement doit être éffectué par un identificateur habilité et passe notamment par la description des marques naturelles et de la robe de l’animal. L’identificateur se doit également de maîtriser au mieux les procédures du SIRE et la gestion administrative de l’identification des équidés.
Dans le cadre de sa mission de diffusion et d’identification, le SIRE souhaite développer de nouveaux outils pour les identificateurs sur la nomenclature des robes, les techniques d’identification et les démarches administratives associées. Cette action doit notamment se concrétiser par la rédaction de plusieurs supports de communication dont un guide complet destiné au public expert identificateurs et diffusé largement.  En parrallèle, il est essentiel de bien adapter les messages en fonction des problèmes les plus fréquemment rencontrés, sources de blocages et de relances.

Nature du travail à effectuer :
1) Analyser le système actuel et déceler les difficultés rencontrées : familiarisation avec les procédures administratives et les techniques d’identification, étude de terrain (tournées identification), rencontre avec les différents acteurs.
2) Etude statistique des points de blocage, mise en place d’outils de suivi des indicateurs de la qualité de l’identification.
3) Travail sur le contenu du futur ouvrage (récolte des informations, rédaction, …etc) en liaison avec les experts. Recherche de partenaires financier pour la conception finale.

Localisation : Arnac Pompadour (Corrèze)

Envoyer candidature (CV et lettre de motivation) à :
julie.schneider(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr

   

 

 

 

Stage n°120 : Enquêtes pour les Observatoires économiques des régions PACA et Corse


Contexte du stage :
Ce stage se déroulera au sein de l’Institut Français du Cheval et de l’Equitation (IFCE), issu du regroupement des Haras nationaux et de l’Ecole Nationale d’Equitation depuis le 1er février 2010, établissement public à caractère administratif placé sous la double tutelle du Ministère de l’agriculture et du Ministère des Sports.
Depuis 2005, des Observatoires Economiques Régionaux (OER) ont été initiés pour contribuer au développement de la connaissance économique sur les entreprises de la filière équine et assurer la diffusion de cette connaissance. Ces enquêtes régionales sont renouvelées tous les trois ans afin de connaître les tendances de la filière et de suivre son évolution.
L’enquête suit une méthode d’échantillonnage prédéfinie et concerne les entreprises individuelles appartenant à 9 populations :
- Les établissements équestres
- Les éleveurs
- Les entraîneurs de chevaux de courses
- Les cavaliers professionnels
- Les sociétés de courses
- Les maréchaux-ferrants
- Les vétérinaires
- Les fabricants et distributeurs d’aliments
- Les fabricants et distributeurs de sellerie et équipement, et les bourreliers.
Les questionnaires sont axées sur les thèmes de l’emploi généré, les effectifs d’équidés produits/utilisés/échangés, les surfaces exploitées et les chiffres d’affaires engendrés.
En 2010, les Observatoires Economiques des régions PACA et Corse sont mis en œuvre et l’IFCE recrute un stagiaire pour réaliser ces enquêtes.

Missions : La mission se déroulera de la manière suivante:

Pour la région PACA, il s’agira de réaliser l’enquête comme il suit :

  • Communiquer en amont sur la démarche et les enquêtes prévues
  • Préparer les échantillons en s’appuyant sur le panel déjà enquêté auparavant :Elevages, centres équestres, entraîneurs, cavaliers-marchands, maréchaux-ferrants, vétérinaires : enquêtes non exhaustives, avec un objectif de 5 réponses par strate et par département ;
  • Sociétés de courses, fournisseurs : enquêtes exhaustives.
  • Récupérer les adresses mail des entreprises de l’échantillon ;
  • Envoyer à l’avance le questionnaire par mail, si possible, puis mener les enquêtes téléphoniques ;
  • Saisir les enquêtes dans l’outil de saisie commun, après codage et de façon raisonnée.

Pour la région Corse, des étapes supplémentaires en amont et en aval de l’enquête sont prévues :

AMONT DE l’ENQUETE :

  • Collecter les données nationales, déclinées à l’échelle régionale, en contactant l’OESC ou via la délégation régionale IFCE ;
  • Collecter les données régionales. Contacter les organismes et structures ciblés. Transmettre en fin de collecte les données régionales utiles qui peuvent être consolidées à l’échelle nationale ; 
  • Recenser les entreprises : Récupérer des listings, les compléter par des sources locales. « Nettoyer » les listings obtenus : vérification par phoning, regroupement de structures si doublons, validation locale avec groupe de pilotage. Classer les entreprises par strate selon leur activité.

AVAL DE L’ENQUETE :

  • Analyser et interpréter les résultats des enquêtes, transmis par l’OESC après extractions, sous forme brute et sous forme élaborée. Compiler toutes les données collectées à l’échelle régionale et nationale. Analyser l’ensemble des indicateurs ainsi consolidés en région ;
  • Rédiger une plaquette régionale (voire des plaquettes départementales) à partir d’une forme et d’un contenu pré-définis. Envoyer la plaquette aux cibles (collectivités) et aux enquêtés. Présenter les résultats lors de colloques, salons, journées d’information en région.

Compétences requises: vous devez:

  • Maîtriser l’outil informatique
  • Avoir de l'intérêt pour l’économie
  • Posséder des compétences relationnelles, autonomie, capacité d’adaptation
  • Avoir une connaissance de la filière cheval

Profil: En formation Bac+2 Administration ou Production animale/Agriculture ou Informatique ou Communication/Information ou Journalisme ou Bac + 5 Agriculture/Agronomie.

 Lieu de stage : UZES (30)
Date de stage : Juin 2010
Durée : 9 à 12 semaines
Rétribution : selon convention, possibilité de logement (eau + électricité à votre charge)

Vous êtes intéressé(e) par ce stage, envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à :clemence.benezet(at)haras-nationaux.fr copie à info(at)equiressources.fr

 

Stage n° 118 : Elaboration d'une base de données relative à l’utilisation du cheval en ville et proposition d’outils utiles aux futurs porteurs de projets ou conseillers pour diffusion.  

Intitulé du stage et méthode :
Elaborer une base de données relative à l’utilisation du cheval en ville et proposer une diffusion d’outils utiles aux futurs porteurs de projets ou conseillers.
- Bibliographie afin de lister les projets existants en France et à l’étranger. Des recherches approfondies devront porter plus particulièrement sur la réglementation. Le stagiaire pourra également s’appuyer sur des dires d’experts qui lui seront indiqués,
- Elaboration d’un guide d’entretien en vue du recueil de données techniques et économiques,
- Echantillonnage de communes à rencontrer,
- Enquêtes de terrain / collecte de données et saisie,
- Synthèse et analyse des résultats,
- Production d’un cahier des charges type permettant de pré-définir un projet de cheval en ville (données moyennes quant aux coût d’investissement  / de fonctionnement moyens, caractéristiques communes à l’essentiel des projets concernant le cheval, le matériel, les règles et obligations issues de la réglementation, l’organisation type pour mettre en place un tel projet…),
- Recueil de données de prospective sur les attentes éventuelles des personnes rencontrées,
- Réflexion sur la façon d’intégrer le recueil de données sur le cheval en ville (nb de chevaux, emplois…) dans l’Observatoire Economique et Social du Cheval (indicateurs à collecter, méthode d’enquête…).

Encadrement :
Le tuteur de proximité direct du stagiaire sera Marion Lhôte, Déléguée Nationale Trait.
Le stage s’intégrant dans une démarche transversale à l’Etablissement, les tuteurs techniques du stagiaire seront les chefs de projet du groupe de travail « Plan d’aide au développement du cheval en ville » à savoir, Marion Lhôte et Jean-Baptiste Hannebicque, chargé de projet à la Délégation Régionale PACA / Languedoc Roussillon / Corse et co-responsable de gamme « Cheval et services ».
L’ensemble du stage sera suivi par un comité de pilotage constitué des membres du groupe de travail précédemment nommé : Geneviève de Sainte Marie, directrice du cabinet d’études et de conseil de l’IFCE, Marion Lhôte, Jean-Baptiste Hannebicque, Alban Rousselière (co-responsable de la gamme « cheval et services » et ingénieur projet au sein du cabinet d’études et de conseil de l’IFCE) et Séréna Poucet (responsable marketing du cabinet d’études et de conseil de l’IFCE).

Qualités requises :
Autonomie / Initiative
Rigueur  dans l’analyse
Qualités rédactionnelles et bonne maîtrise des outils informatiques
Qualités relationnelles et d’échanges / Travail en équipe
Connaissance de la filière équine et/ou de la traction animale/attelage appréciée

Type de profil recherché et conditions :
Stage de fin d’étude (Bac+5) école Agri-Agro
Durée du stage : 6 mois
Lieu : Le Pin (Orne) + déplacements à prévoir (France entière)
Indemnité de stage : 30% du SMIC + remboursement des frais de déplacements selon les règles en vigueur au sein de l’Etablissement
 

 Veuillez joindre un CV et une lettre de motivation à :

marion.lhote(at)haras-nationaux.fr , copie à info(at)equiressources.fr

  

 

Stage 113 : Les détenteurs particuliers et les surfaces valorisées par les équidés en France : caractérisation et quantification

Contexte
L’Institut français du cheval et de l’équitation (IFCE) et l’Institut de l’élevage sont partenaires dans le cadre du Réseau Economique de la Filière Equine (REFErences). Ce réseau consiste à produire de la connaissance économique sur la filière équine, en particulier sur les thèmes du dénombrement des équidés et des surfaces qu’ils valorisent.

Problématique
Des recensements exhaustifs des équidés présents sur 4 territoires (8 à 12 communes) ont montré l’importance des chevaux détenus par des particuliers et les caractéristiques des surfaces qu’ils valorisent. La population d’équidés détenus par des particuliers, estimée à environ 200 000 équidés, doit être précisée en terme de répartition sur le territoire. Par ailleurs, les surfaces valorisées par les équidés constituent un des atouts de la filière équine dans l’entretien du territoire. Des indicateurs chiffrés doivent cependant être définis pour en mesurer l’importance, mal connue actuellement.

Objectifs
Ce stage doit aboutir à la définition d’une méthode d’extrapolation permettant de produire des indicateurs économiques réguliers sur les effectifs d’équidés et les surfaces valorisées, soit directement sous forme pâturée, soit indirectement pour leur alimentation.

Contenu
Le stage comportera une phase d’enquêtes sur le terrain, pour mener un recensement exhaustif sur une zone supplémentaire permettant de compléter les données déjà obtenues lors des précédents recensements. Ces données, complétées par les dispositifs de collecte de données du réseau REFErences au sein de structures « professionnelles » (observatoires économiques régionaux, réseau national d’exploitations équines) seront analysées de façon approfondie. A partir d’une typologie des territoires (urbanisation, densité de population), l’analyse conduira alors à définir une méthode d’extrapolation.
Ce travail sera suivi par l’Observatoire économique et social du cheval (OESC) de l’IFCE et par l’équipe de recherche du programme « Cheval et territoires » de l’INRA de Montpellier.

Profil requis
Elève ingénieur, avec connaissances en méthode d’enquête et statistiques.
Esprit d’initiative, rigoureux et autonome.

Durée : 6 mois, à partir de juin-juillet 2010

Localisation : Pompadour  avec 1 à 2 mois en déplacements (enquêtes).

Rémunération : Environ 420 euros /mois (30% SMIC), déplacements pris en charge.

Contact :
Pascale HEYDEMANN – Institut français du cheval et de l’équitation - Observatoire économique et social du cheval.

Candidatures à envoyer par mail avant le 30 mai 2010 à :
pascale.heydemann(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr

 

 

Stage n°111 : Participation à la mise en oeuvre de manifestations.

Entreprise
Pôle hippique de pompadour, site dédié à l’organisation de manifestations hippiques sportives (concours de cso, dressage, cce) et culturelles (spectacles, présentations etc …)

Mission
Au sein de l’équipe administrative du pôle
- vous participerez à la mise en œuvre des différentes manifestations organisées par le pôle dont 4 concours shf cso, un shf cce et la grande semaine de Pompadour.
- vous recherchez des partenaires pour la grande semaine, vous communiquerez sur les évènements (rédaction de communiqués de presse, réalisation de visuels) et suivrez l'internationalisation de la grande semaine (cavaliers participant au critérium européen des jeunes chevaux de cce)

Compétences requises
Bonne connaissance du milieu institutionnel (FFE, SHF, anaa etc…)
Maîtrise de l’anglais indispensable

Date de début du stage : avril ou juin
Durée du stage : 4 ou 6 mois
Lieu de travail : Pompadour (19)
Maître de stage : Laurence Cornaille, responsable du pôle hippique
Rétribution proposée au stagiaire : 394€ mensuels
Avantages en nature : voiture de service pour les déplacements professionnels, prise en charge des repas lors des déplacements.

Vous êtes intéressé(e) par ce stage, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
laurence.cornaille(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr 

 

 

 

Stage 109 Etude impact des flux transfrontaliers sur l’économie de la filière équine en Alsace (mis en ligne le 18/02/2010)

Contexte :
La position frontalière de la région Alsace ainsi que son passé culturel et agricole font que nombre d’activités économiques sont fortement liées avec les voisins rhénans.
Si le niveau des échanges est relativement connu pour certaines filières industrielles, il n’en est pas de même pour les filières agricoles et une filière transversale production, sports, loisirs comme la filière cheval sous toutes ses composantes.
Les observatoires économiques et sociaux sur les filières équines régionales ne répondent  que partiellement aux besoins de connaissances de l’incidence des échanges transfrontaliers sur l’économie de la filière cheval en Alsace.
C’est ainsi que le conseil du cheval en Alsace ( AFCA Association filière cheval Alsace) maître d’ouvrage de l’observatoire économique du cheval en Alsace a retenu comme investigation complémentaire une étude d’évaluation du niveau des échanges pouvant impacter la filière cheval alsacienne.

Objectif :
Il s’agit de déterminer dans un premier temps quels sont les maillons de la filière susceptibles d’être impactés puis de décrire en quoi les échanges identifiés  sont significatifs et originaux pour le développement de la filière  cheval en Alsace.
Les produits de cet étude seront utilisés pour étayer l’emploi des données économiques et sociales de l’observatoire régional (publications, stratégie de développement) et également pour positionner le schéma régional de développement de la filière dans le contexte européen rhénan.

 Mission: La mission se déroulera en plusieurs étapes:

  • Identifier les segments de la filière impactés et non impactés par la position frontalière de la région.
  • Décrire qualitativement et quantitativement les niveaux et modalités des échanges sur les segments retenus.
  • Comparer les données obtenues avec les premières données régionales économiques et sociales produites par l’Observatoire.
  • Identifier des pistes de développement à dimension supra régionale pour la filière cheval alsacienne.

Profil : Ingénieur en sciences agronomiques en fin d’études. Bac +5
Maîtrise des langues étrangères fortement souhaitée (Anglais ou Allemand)

Date de début souhaitée : mars ou avril 2010
Durée souhaitée: 5 à 6 mois

Lieu : délégation régionale des haras nationaux (67)

Vous êtes intéressé(e), envoyez lettre de motivation et CV à: raymonde.boetsch(at)haras-nationaux.fr copie à vmequiressources(at)yahoo.fr

 

Stage 108 Elaboration et mise en ligne de fiches techniques sur la règlementation (mis en ligne le 17/02/2010)


Contexte :
Ce stage se déroulera au sein de l’Institut Français du Cheval et de l’Equitation, issu du regroupement des Haras nationaux et de l’Ecole Nationale d’Equitation depuis le 1er février 2010, établissement public à caractère administratif (EPA) placé sous la tutelle du Ministère de l’agriculture et du Ministère des Sports.
Le stage est demandé par la Direction des connaissances (DCO) et plus particulièrement le SIRE (système d’information relatif aux équidés), qui assure la tenue de l’état civil des chevaux pour permettre la traçabilité et la caractérisation des équidés (identification, certification des origines, suivi sanitaire, gestion des stud-books…).


Objectif :
Les Haras nationaux sont les plus importants diffuseurs d'informations sur le monde du cheval.
Dans le cadre de ses missions de diffusion, les Haras nationaux souhaitent initier un nouveau travail sur la réglementation notamment par la rédaction de fiches techniques et pratiques sur ce sujet et la diffusion d’informations (en lien avec Legifrance) sur le site Internet des Haras Nationaux.
Ce travail s’inscrit dans le cadre d’un projet de restructuration des fiches techniques existantes téléchargeables (dans la rubrique « librairie » de l’onglet « s’informer ») en pages web interactives exportables et imprimables.

 Mission: La mission se déroulera en 3 étapes:

  • Analyse de l’existant et élaboration d’une nouvelle architecture
  • Travail sur l’élaboration des fiches techniques (récolte des informations, rédaction, mise en forme …etc)
  • Mise en ligne des pages et des textes réglementaires bruts sous l’outil informatique Typo 3

Profil :
En formation Bac+2 Informatique ou marketing ou communication ou journalisme
Vous devez:

  • Maitriser l’outil informatique
  • Avoir de l'intérêt pour la réglementation
  • Posséder des compétences rédactionnelles, autonomie, capacité d’adaptation
  • Avoir une connaissance de la filière cheval serait un plus

Date de début souhaitée : mars ou avril
Durée souhaitée: 4 à 6 mois

Lieu : Institut Français du Cheval et de l'Equitation (issu du regroupement des Haras nationaux et de l’Ecole Nationale d’Equitation depuis le 1er février 2010) à POMPADOUR (19)

Vous êtes intéressé(e), envoyez lettre de motivation et CV à :marie-benedicte.leguen(at)haras-nationaux.fr et emilie.gobert(at)haras-nationaux.fr copie à vmequiressources(at)yahoo.fr

 

 Stage 107 Elaboration et mise en ligne d’informations sur le cheval (mis en ligne le 17/02/2010)

Contexte :
Ce stage se déroulera au sein de l’Institut Français du Cheval et de l’Equitation, issu du regroupement des Haras nationaux et de l’Ecole Nationale d’Equitation depuis le 1er février 2010, établissement public à caractère administratif (EPA) placé sous la tutelle du Ministère de l’agriculture et du Ministère des Sports.
Le stage est demandé par la Direction des connaissances (DCO) et plus particulièrement le SIRE (système d’information relatif aux équidés), qui assure la tenue de l’état civil des chevaux pour permettre la traçabilité et la caractérisation des équidés (identification, certification des origines, suivi sanitaire, gestion des stud-books…).

Objectif :
Les Haras nationaux sont les plus importants diffuseurs d'informations sur le monde du cheval.
Dans le cadre de leurs missions de diffusion, les Haras nationaux souhaitent initier un nouveau travail pour valoriser les informations notamment par la rédaction de fiches techniques et pratiques sur différents sujets et la diffusion d’informations sur le site Internet des Haras Nationaux.
Ce travail s’inscrit dans le cadre d’un projet de restructuration des fiches techniques existantes téléchargeables (dans la rubrique « librairie » de l’onglet « s’informer ») en pages web interactives exportables et imprimables.

 Mission: La mission se déroulera en 3 étapes:

  • Analyse de l'existant
  • Travail sur l’élaboration des fiches techniques (récolte des informations, rédaction, mise en forme …etc)
  • Mise en forme et mise en ligne des pages sous l’outil informatique Typo 3

Profil :
En formation Bac+2 Informatique ou marketing ou communication ou journalisme
Vous devez:

  • Maitriser l’outil informatique
  • Posséder des compétences rédactionnelles, autonomie, capacité d’adaptation
  • Avoir une connaissance de la filière cheval serait un plus

Dates :
Date de début souhaitée : mars ou avril ou mai
Durée souhaitée: 3 mois (ou plus)

Lieu : Institut Français du Cheval et de l'Equitation (issu du regroupement des Haras nationaux et de l’Ecole Nationale d’Equitation depuis le 1er février 2010) à POMPADOUR (19)

Vous êtes intéressé(e), envoyez lettre de motivation et CV à : emilie.gobert(at)haras-nationaux.fr copie à vmequiressources(at)yahoo.fr

 

 

 Stage 103 : LE MULET EN FRANCE EN 2010

Lieu de travail : Les Haras nationaux prochainement Institut français du cheval et de l'équitation de Mas des Tailles

Date de début du stage : mars 2010
Durée du stage : 6 mois

Description des missions :

1) Analyse de la production française des 10 dernières années :
Les chiffres du SIRE, Les chiffres du RGA, La FNAM

2) Evaluation de l'utilisation contemporaine du mulet
en France et dans le monde : Recherches sur Internet

3) Un zoom sur le Sud-est :
- Les principaux foyers de production : L'Ariège, La Cerdagne, Seyne les Alpes dans le 04, Flumet et les deux Savoie, L'Ardèche

- Les principaux utilisateurs : La vigne dans l'Aude, Le débardage en Ariège

- Les centres de formation : L'école de muletier de Méras en Ariège, L'école d'attelage à Uzès (Gard), Jean CLOPES à Vauvert (Gard)

4) Analyse du plan "mulet" de Cerdagne : Description des premières actions mises en œuvre, Le positionnement des Haras nationaux, L'utilisation des financements du Conseil général, de l'Europe et du Fonds EPERON.

5) Le projet "mule des Alpes": Création de l'association des éleveurs/utilisateurs de mulets dans les deux Savoie, Fédération avec l'association des éleveurs de Seyne les Alpes, Cahier des charge pour le label "mule des Alpes". Le stagiaire assurera un rôle déterminant de suivi du projet avec pour objectif qu'il soit mené à bien pendant la durée du stage.

6) La relance de l'utilisation du mulet en Corse : Inventaire des derniers muletiers, Création d'une association pour la relance du mulet, Sauvegarde des savoir faire, La relance des foires traditionnelles, Le ravitaillement des refuges dans l'emprise du Parc naturel régional, L'utilisation du mulet pour le ramassage du liège, Le mulet pour le débardage ou le portage du bois, Le mulet pour le portage des bagages des randonneurs équestres.

7) Analyse du marché : Les principaux opérateurs, Les prix, Les flux, l'exportation, L'avenir.


Niveau de formation exigé : ELEVE INGENIEUR D'ECOLE SUPERIEURE D'AGRONOMIE OU D’AGRICULTURE OU ELEVE NIVEAU MASTER D’UNIVERSIT
Domaine de formation souhaité : AGRONOMIE-AGRICULTURE
    
Autres exigences : permis de conduire

 Rétribution proposée au stagiaire : 30% du SMIC
Avantages en nature : possibilité de logement sur place (fluides à payer)

 

Transmettre CV attendu et Lettre de motivation  (préférence par mail) à :

clemence.benezet(at)haras-nationaux.fr, copie à info(at)equiressources.fr

 

  

Les Haras nationaux, délégation nationale Anes et Mulets (stage N°101)
Fiche de proposition de stage ingénieur, 6 mois.


CONTEXTE :

Si la traction animale asine est très développée dans certains pays notamment en voie de développement, elle connaît un nouvel essor en France, dans le domaine du maraîchage et particuilièrement en maraîchage biologique avec le développement de circuits courts.
Les conditions d’exploitation sont souvent loin d’être optimales par manque de connaissances techniques, le savoir empirique s’étant en grande partie perdu à cause de l’abandon de ce mode d’exploitation après les années 50.
L’essor se traduit par la reconquête d’un nouveau matériel, par des nouvelles techniques de menage et surtout de nouvelles techniques agronomiques (cultures sur billons, en buttes, ….).
Il y a donc nécessité de reconstituer un socle de données de bases solides pour pouvoir expérimenter, fabriquer de nouveaux outils et donner des gages de travail dans le respect du bien être animal .


SUJET DE STAGE :

Contribution à l’optimisation de la traction animale asine dans le cadre du maraîchage.
La figure suivante décrit l’influence de différents facteurs sur le rendement de la traction animale.


Le sujet proposé consiste à sélectionner plusieurs facteurs (4 au maximum et dans les caractéristiques Animaux et Outils). Cette sélection sera faite avec des professionnels. Après la sélection, le stagiaire aura à monter un protocole expérimental pour évaluer scientifiquement les effets de variation de ces facteurs sur le rendement de travail. La suite consiste à programmer, encadrer et suivre les essais ainsi qu’à analyser les résultats dans le but de l’optimisation du rendement de travail.
Les Haras nationaux et l’Institut National Asin et Mulassier apporteront leur concours logistique et technique.


L’INAM s‘est équipé d’un dynamomètre électronique qui permet de réaliser les mesures de forces de traction ainsi que toutes sortes de paramètres mécaniques.

 Durée du stage : 6 mois

Niveau : 3ème année d’ingénieur

Lieu du Stage : Pompadour et déplacements sur terrain d’expérimentation.

Rémunération : suivant réglementation, % du SMIG

Maître de stage : Jean-François COTTRANT, 06 32 23 61 94
jean_francois.cottrant(at)haras-nationaux.fr copie à info(at)equiressources.fr

 

 

  

- S11 "Stage au sein de l'Association Haras du Pin Tourisme"  Offre mise en ligne le 22/12/09, actualisée le 17/02/10

Structure concernée : Haras national du Pin (61)

Premier rôle touristique du département de l'Orne et de l'ensemble des Haras Nationaux, le Haras du Pin accueille environ 50000 visiteurs par an.

L'Association Haras du Pin Tourisme a pour mission de structurer l'offre touristique du Haras par l'organisation des visites et animations tels que les Jeudis du Pin, une présentation d'étalons et d'attelages qui a lieu tous les jeudis après-midis de juin à septembre. Elle assure également la promotion du site auprès du public et des professionnels du tourisme et développe l'accueil d'évènementiels surtout liés aux entreprises.

L'Association Haras National du Pin Tourisme est à l'origine de plusieurs aménagements touristiques dont elle assure l'exploitation: un espace muséographique appelé "parcours découverte de l'écurie n°1", le café Degas-Boutique et un nouvel espace pédagogique pour accueillir les groupes scolaires.

Le bâtiment d'accueil comprend une banque d'accueil faisant office de billeterie et de caisse pour le café et la boutique. Le parcours découverte de l'écurie n°1 est un espace muséographique installé dans une écurie XVIIIe siècle dans un univers coloré et moderne avec les technologies les plus récentes: films, bornes interactives, théâtre optique... Il s'adresse aussi bien à l'initié qu'à l'amateur de cheval pour connaître les races, la reproduction, les métiers (selliers, maréchaux-ferrants...).

A noter que l'association gère également les visites guidées d'un château du XVIIIe siècle, situé à 4km du Haras du Pin, le Château du Bourg Saint-Léonard.

Objectifs du stage : Vous assisterez l'équipe déjà en place.

Missions: Vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes:

  • assurer les visites guidées du Haras National du Pin et du Château du Bourg Saint-Léonard
  • assurer l'accueil pendant les jeudis du Pin et tout autre évènementiel
  • seconder la personne chargée des réservations et des demandes de renseignements
  • actualiser le fichier des organisateurs de voyages
  • assister la responsables dans ses missions (dossiers administratifs, mise en place d'animations, gestion de l'équipement touristique...).

Profil recherché :

  • bonne présentation
  • sérieux(se), dynamique
  • rigoureux(se), polyvalent(e)


Durée: de 2 à 3 mois entre juillet et Septembre

Il est impératif que vous soyez majeur et que vous possédiez permis de conduire et véhicule.

Une rétribution financière est donnée sous condition et un logement est fourni à proximité du Pin au Haras.

Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à harasdupintourisme(at)orange.fr copie à info(at)equiressources.fr

 

-S12 "Stage palefrenier cavalier soigneur"  Offre mise en ligne le 20/11/09,actualisée le 17/02/10

Structure concernée : Haras national du Pin (61)

Objectifs du stage : Vous assisterez l'équipe déjà en place

Missions: Vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes:

  • entretien des écuries
  • soins aux chevaux
  • manipulation des étalons...
  • Vous pourrez être amené(e) à participer activement aux évènements estivaux, notamment les jeudis du pin

Profil recherché :

  • très bonne maîtrise à cheval (galop 5 minimum)
  • sérieux
  • dynamique


Durée: de 2 à 4 mois entre avril et Aout

Il est impératif que vous soyez majeur et que vous possédiez permis de conduire et véhicule.

Il n'y a pas de rétribution financière mais vous pouvez bénéficier d'un logement sur place.

Candidature (CV et lettre de motivation) à envoyer à franck.le-mestre@haras-nationaux.fr copie à info(at)equiressources

équi-ressources . Haras national du pin - 61310 Le Pin au Haras - tél : 02 33 39 58 57 - e-mail : info@equiressources.fr - www.equiressources.fr