Espace candidat : Détails de l'offre n° E013391

Chargé(e) de projet finance et développement à l'international H/F

L'essentiel :

  • Lieu de travail : Département 14
  • Type de contrat : CDD CDD pouvant évoluer vers un CDI - Temps plein 12 mois -
  • Salaire : Salaire selon profil
  • Début de contrat : Dès que possible
  • Secteur d'activité : Administrations / Socio-professionnels
  • Nombre de postes : 1
  • Logement : Non
  • Annonce publiée le 25/04/2017
  • Annonce mise à jour le 17/07/2017

L'entreprise :

  • Le Pôle Hippolia, unique pôle de compétitivité dédié à la filière équine fait partie du réseau des 70 pôles de compétitivité labellisés par l'Etat français en 2005. Situé en Normandie, terre du cheval, le Pôle Hippolia fédère les acteurs qui souhaitent contribuer par l'innovation au renforcement de la compétitivité de la filière dans son ensemble. Il réunit 180 membres.
    L'activité du Pôle Hippolia s'articule autour de deux missions principales :
    • L'accompagnement des projets innovants, de l'émergence jusqu'à leur valorisation
    • La compétitivité des entreprises au travers d'outils et services adaptés
    www.pole-hippolia.org

Poste et missions :

  • Missions :
    Au sein de l’équipe projet du Pôle, vous serez en charge du suivi des projets des membres et du développement des actions correspondantes.
    Vous aurez notamment les missions suivantes :
    - Accompagnement des entreprises dans leur stratégie financière : identification des financements publics et privés, appui à la préparation des dossiers, relecture de dossiers, appui à la démarche de levée de fonds, conseil.
    - Accompagnement des entreprises dans leurs démarches d’export : étude des marchés étrangers, diffusion d’informations, conseil.
    - Participation aux missions transverses du Pôle

    Qualités demandées :
    Connaissance de la filière équine
    Maîtrise de la gestion de projets et des mécanismes financiers
    Connaissance en commerce international
    Autonomie / Initiative
    Rigueur et organisation
    Qualités relationnelles et d’échanges / Travail en équipe
    Anglais professionnel
    Une première expérience professionnelle serait un réel avantage.

Profil :

  • Expérience : Indifférent
  • Niveau de formation : Niveau 1 (DESS, DEA, Master 2, Ingénieur, Ecole de commerce, Vétérinaire, ...)
  • Compétences transversales :
    • Permis B (voitures) Souhaité
    • Langue 1 : Anglais Intermédiaire Exigé
    • Informatique : Confirmé

Partager l'offre :

  • Accéder à notre page Facebook
  • Accéder à notre Twitter
  • Accéder à notre profil linkedin