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Emploi, métiers et formations dans la filière équine – 2016

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Filière équine et emploi

Les formations aux métiers du cheval

L’adéquation formation-emploi

5. Des compétences recherchées très spécifiques selon les métiers

Malgré une absence d’exigence manifeste des employeurs sur les qualifications à détenir par leur futur

salarié, les compétences, elles, sont plus précises (Cf. tableau 11). C’est notamment le cas pour les offres

d’emploi d’assistant d’élevage, cavalier-soigneur, palefrenier-garçon de cour et enseignant d’équita-

tion.

Tableau 11 : Les principales compétences souhaitées/exigées

par les employeurs d’équi-ressources en 2014 et 2015

Compétence

principale

Compétence

secondaire

Compétence

tertiaire

Enseignant

d’équitation

>= Galop 7

Travail à la longe

Permis BE

Palefrenier-garçon

de cour

Conduite de tracteur

Utilisation et entretien

du matériel agricole

Bricolage

Cavalier

d’entraînement

>= Galop 7

Débourrage

Cavalier soigneur

>= Galop 7

Travail à la longe

Débourrage

Lad jockey/lad driver

Débourrage

Conduite de tracteur

Permis BE

Accompagnateur

de tourisme équestre

Anglais

Galop 5-6

Assistant d’élevage Techniques d’élevage Conduite de tracteur

Poulinage

Source : équi-ressources, 2016

Pour le métier de lad driver/lad jockey, la polyvalence semble primordiale : capacité à travailler les che-

vaux mais aussi à utiliser le matériel agricole.

La possession du permis B est largement souhaitée pour chacun de ces métiers. Le permis BE est de plus

en plus demandé, particulièrement chez les lad jockey/lad driver et les assistants d’élevage.

Les besoins en compétences linguistiques, notamment la maîtrise de l’anglais, concernent seulement les

accompagnateurs de tourisme équestre.

Seul le métier d’enseignant d’équitation précise, dès le recrutement, le besoin en compétences informa-

tiques (15% des employeurs en souhaitent), certainement afin d’être en mesure d’enregistrer les licences,

de réaliser les engagements en concours, d’établir les factures, d’alimenter un site web, etc.

Les compétences en débourrage sont demandées dans les métiers des courses hippiques (cavalier d’en-

traînement, lad jockey/lad driver) et de cavalier-soigneur.

Le galop 7 est réclamé pour les enseignants d’équitation (obligatoire), les cavaliers-soigneurs et les cava-

liers d’entraînement.