Espace candidat : Détails de l'offre n° E038991

Enseignant d'équitation H/F

L'essentiel :

  • Lieu de travail : Secteur Toulouse (département 31)
  • Type de contrat : CDD 12 mois - Temps plein
  • Salaire : Suivant le niveau d'expérience. CC des centres equestres coef 150
  • Début de contrat : 17/06/2024
  • Secteur d'activité : Sport / Loisir
  • Nombre de postes : 1
  • Logement : Non
    Grande ville proche, Toulouse et son agglomération. Facilité de logement.
  • Annonce (re)publiée le 02/05/2024
  • Annonce mise à jour le 02/05/2024

L'entreprise :

Poste et missions :

  • Nous recherchons un Enseignant d’équitation H/F avec de l’expérience à partir de mi-Juin, voir début Juillet.

    Il s'agit de prendre le relais de l’enseignante en place qui part pour d'autres objectifs équestres

    Missions 1 : Enseignant d’équitation tout niveau et compétition
    - Enseignement de l’équitation, destiné à des cavaliers de tous niveaux, en accord
    avec les recommandations de la responsable pédagogique (reprises, stages,
    animations des WE…) ;
    - Organisation et encadrement des cavaliers lors des concours club et amateur (sur site ou à l’extérieur) ;
    - Organisation des manifestations prévues sur site
    - Encadrement spécifique des cavaliers propriétaires si besoin

    Missions 2 : Suivi et travail de la cavalerie d’Ecole et d’enseignement
    - Participation aux choix et à la formation de la cavalerie d’Ecole
    - Responsable du montoir et du suivi du travail des chevaux d’enseignement
    - Responsable du matériel équestre et de la sellerie ; Sécurité des pratiquants
    - Soins et travail des chevaux (pas de nettoyage des boxes prévu)

    Missions 3 : Taches administratives liées aux activités pédagogiques
    - Gestion du montoirs en préservant le bien-être animal et la sécurité des pratiquants
    - transfert des informations pour le suivi de facturation des activités équestres
    - Tâches administratives liées à la gestion de la clientèle et des chevaux ;
    - Contribution au respect des règles d’hygiène et de sécurité inhérente à l’accueil
    du public extérieur.
    - la connaissance du logiciel Kavalog sera un plus
    - connaissance et utilisation des outils de communication type réseaux sociaux
    - connaissance et utilisation des outils informatiques de communication interne et externe
    - Participation à l’Organisation des manifestations prévues sur site et communication

    Activités transverses (le cas échéant)
    - Galop 7 et +
    ◦ Sorties compétitions amateur : CSO, Complet, Dressage Souhaité
    - Permis BE (catégorie B + remorque) Souhaité
    ◦ Permis C (poids lourd) Souhaité
    ◦ Informatique : Avancé
    - Conduite de tracteur et utilisation d’engin agricole est un plus

    Travail week-end, soir et jours fériés suivant un planning établi à l'avance avec les autres membres de l'équipe.
    Véhicule personnel obligatoire.
    Permis E et permis C (poids lourd) conseillés
    Placée sous l’autorité de la Gestionnaire / responsable pédagogique du centre équestre, la personne recrutée doit contribuer aux activités équestres organisées par le club

    Savoirs Savoir-faire
    • Diplôme BPJEPS, DEJPES et BEES
    • Connaissance du bien-être animal
    • Dynamisme, capacité d’adaptation, réactivité ;
    • Sens de la relation client et conscience professionnelle ;
    • Qualité de la communication,
    • Respecter les procédures,
    • Rigueur, sens de l’organisation,
    • Capacités de travail en équipe,

    Se référer à la CC collective des centres équestres
    Enseignant coeff 150

Profil :

  • Expérience : 1 - 3 ans Expérience de 2 à 3 ans minimum en centre équestre ou école d'équitation. La connaissance du logiciel Kavalog est un plus.
  • Expérience(s) dans : Sport / Loisir
  • Niveau de formation : Niveau 4 (Bac)
  • Diplôme Exigé : Diplôme / Titre d'enseignant d'équitation : BPJEPS, CQP EAE, BEES 1 (Niv 4) (Equitation)
  • Diplôme Souhaité : Diplôme / Titre d'entraîneur sportif (DEJEPS) (Niv 5) (CCE)
  • Compétences spécifiques :
    • Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité
    • Travail à la longe Souhaité
    • Démarches administratives spécifiques cheval (déclaration de naissance, saillies, engagements, ...) Souhaité
    • Niveau d'équitation minimum : Galop 7 et + Souhaité
    • Sorties compétitions amateur : CSO, Complet, Dressage Souhaité
  • Compétences transversales :
    • Permis B (voitures) Souhaité
    • Permis BE (catégorie B + remorque) Souhaité
    • Permis C (poids lourd) Souhaité
    • Langue 1 : Anglais Souhaité
    • Informatique : Avancé

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