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Détail de l'offre
Espace candidat :
Détails de l'offre n° E043113
Responsable Administratif(ve) – Assistant(e) commercial(e) polyvalent(e)
L'essentiel :
Lieu de travail
: 30 km sud de Caen (département 14)
Type de contrat :
CDI - Temps plein
Salaire :
Salaire brut selon expérience et avec un intéressement important
Début de contrat :
Dès que possible
Secteur d'activité :
Administrations / Socio-professionnels
Nombre de postes :
1
Logement :
Non
Annonce (re)publiée le 13/10/2025
Annonce mise à jour le 13/10/2025
L'entreprise :
Poste et missions :
Société de services dans le secteur du cheval de sport, installée dans le Calvados et active dans le monde entier, recrute un/une responsable administratif(ve) – assistant(e) commercial(e), justifiant d’une première expérience réussie dans un poste similaire, alliant organisation, suivi administratif et relation client.
Profil recherché :
• Méthodique, rigoureux(se) et organisé(e)
• Aisance relationnelle, sens du service client et du travail en équipe
• Capacité à gérer des interlocuteurs variés avec professionnalisme et diplomatie
• Polyvalence et réactivité dans la gestion de dossiers variés
• Connaissances en anglais sont nécessaires
• Expérience dans le monde du cheval est un atout
Missions principales :
• Relation client : interface privilégiée avec les clients et partenaires, suivi des demandes, accompagnement dans le cycle commercial et maintien d’une relation de confiance.
• Assistanat de direction : suivi de projets nouveaux, organisation des déplacements (France et export), préparation de dossiers et coordination.
• Suivi commercial et administratif : gestion et suivi des contrats commerciaux, relance des impayés, suivi des paiements et demandes spécifiques (France et export).
• Support à l’activité : suivi logistique et administratif des programmes d’élevage et de sport.
• Participation à l’animation de l’équipe
Conditions :
• Salaire brut selon expérience et avec un intéressement important
• Poste polyvalent et évolutif au sein d’une structure dynamique
Profil type :
Expérience dans l’accompagnement d’une clientèle exigeante.
Envie de travailler en équipe au quotidien, rigueur et précision, excellent sens du relationnel et des responsabilités, envie d’animer et de participer à un groupe, savoir rendre des comptes.
Profil :
Expérience
: 1 - 3 ans Le candidat justifie d'une première expérience réussie
Compétences transversales
:
Informatique : Confirmé
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