Espace candidat : Détails de l'offre n° E043756

ATE - Cocher Meneur H/F

L'essentiel :

  • Lieu de travail : Secteur Roussillon (département 84)
  • Type de contrat : CDD 4 mois - Temps plein - Jusqu'à 10 ou 15h supp par semaine
  • Salaire : 13,30 euros brut / mois Salaire évolutif en fonction de l'engagement sur la structure
  • Début de contrat : 01/06/2026
  • Secteur d'activité : Sport / Loisir
  • Nombre de postes : 1
  • Logement : Non
    Possibilité de poser un habitat léger sur place ou d'aménager un petit cabanon , il y a eau et électricité
  • Annonce (re)publiée le 23/01/2026
  • Annonce mise à jour le 05/02/2026

L'entreprise :

Poste et missions :

  • Offre d’emploi – Saison 2026

    Pour la saison 2026, notre structure recherche une personne passionnée et engagée pour rejoindre son équipe au cœur des ocres du Luberon.

    Début de contrat plein temps : début juin 2026 - fin septembre 2026 (ou plus, à l'année, si affinité, en mi-temps.)
    ➡️ Avec période d’essai de 15 jours à 1 mois, selon le profil.

    Profil recherché :
    ⚠️ATE & MATE, ou BPJEPS avec MATE
    ⚠️ Personne très autonome, fiable et organisée
    Capable d’assurer l’ensemble des soins quotidiens aux animaux.
    À l’aise avec l’entretien et la mécanique de base sur le matériel.
    Permis B indispensable , BE souhaité.
    Anglais souhaité (gros plus) : public et clientèle 50% anglophones

    Missions :
    Soins aux animaux de la structure
    Conduite de balades à cheval
    Conduite de balades en calèche
    Activités à forte dimension géologique, historique et naturaliste.
    Interventions dans le Géoparc naturel du Luberon, sur des sites d’ocre préservés entre Roussillon et Rustrel.

    Organisation :
    Possibilité de vivre sur place si logement a faible consommation d'énergie , électricité et eau sur place .
    La personne ne sera pas seule à 100 % : accompagnement sur les parties attelage GROOM (stagiaire, accompagnant, ...etc).
    En revanche, une grande autonomie est indispensable, l’exploitation n’étant pas résidentielle (interventions à distance possibles mais non immédiates).
    Valeurs Bien-être animal à 100 %, respect, éthique et cohérence du travail
    Un cadre de travail exceptionnel, naturel et préservé
    Une saison intense, passionnante et humaine Salaire Bon salaire, car gros plein temps , et évolutif en fonction de l'engagement de la personne sur la structure .

    Intéressé(e) ? N’hésite pas à nous contacter aux coordonnées transmise après votre candidature pour échanger.

Profil :

  • Expérience : 4 - 10 ans
  • Expérience(s) dans : Santé / Soins , Sport / Loisir, Sport / Loisir (élevage)
  • Niveau de formation : Niveau 4 (Bac)
  • Diplôme Exigé : Diplôme / Titre de tourisme équestre : ATE, CQP ORE, MATE (Niv 4)
  • Compétences spécifiques :
    • Conduite de tracteur Souhaité
    • Utilisation et entretien du matériel agricole Souhaité
    • Bricolage (peinture, menuiserie, maçonnerie,...) Souhaité
    • Débourrages et/ou travail du jeune cheval Souhaité
    • Travail à la longe Souhaité
    • Démarches administratives spécifiques cheval (déclaration de naissance, saillies, engagements, ...) Souhaité
    • Niveau d'équitation minimum : Galop 5-6 Exigé
  • Compétences transversales :
    • Permis B (voitures) Exigé
    • Permis BE (catégorie B + remorque) Souhaité
    • Langue 1 : Anglais Courant Exigé
    • Langue 2 : Espagnol Intermédiaire Exigé
    • Informatique : Intermédiaire

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