Espace candidat : Détails de l'offre n° E044023

Poste et missions :

• Vous avez une double compétence technique et commerciale et aimez le terrain ?
   Vous souhaitez évoluer sur des projets techniques à forte valeur ajoutée, dans l’univers de la construction dédiée au monde équin ?
   Cette opportunité est certainement faite pour vous ! 
  
  Technico-commercial construction F/H 
  • CDI • Secteur : National 
  • Siège basé proche de Lisieux 
  • Rémunération : Fixe entre 35 000 € et 37 000 € brut annuel selon profil et expérience + Variable Trimestriel 
  
  
  Vos missions ? 
  
  Rattaché(e) à la direction et intégré(e) au sein d’une structure à taille humaine, vous intervenez sur le développement commercial de projets de constructions équestres. Votre rôle est à la fois technique et commercial, avec des déplacements sur l’ensemble du territoire national. 
  À ce titre, vos missions sont les suivantes : 
  • Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels et particuliers dans le cadre de projets de constructions équestres. 
  • Prospecter de nouveaux clients et assurer les rendez-vous commerciaux sur le terrain 
  • Analyser les besoins clients et proposer des solutions techniques adaptées 
  • Élaborer les devis et assurer le suivi commercial des projets 
  • Coordonner le suivi des affaires en lien avec le bureau d’études, l’atelier et les équipes chantiers 
  • Participer ponctuellement à des salons professionnels tout au long de l’année
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   Pour quelle entreprise ?
  
   Notre client est une entreprise spécialisée dans la construction d’installations équestres, intervenant sur des projets à forte valeur ajoutée. Elle s’appuie sur une expertise reconnue, une approche sur-mesure et une forte proximité terrain, au sein d’un groupe évoluant dans l’univers équin. Le siège de l’entreprise est basé près de Lisieux. 
  
  
  Profil recherché ? 
  
  Issu(e) d’une formation commerciale et/ou technique, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 ans sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la construction. 
  
  Vous disposez : 
  • D’une forte appétence commerciale et d’une capacité à convaincre et conclure 
  • De solides bases techniques vous permettant d’échanger avec des interlocuteurs exi-geants 
  • D’une bonne autonomie et d’un goût prononcé pour le terrain 
  • D’un bon relationnel et du sens du service client La connaissance du milieu équin est un plus très apprécié. ________________________________________ 
  
  
  Les éléments de la rémunération et avantages 
  
  • Rémunération attractive : 35–37 K€ brut annuel, selon profil et expérience 
  • Variable trimestriel motivant, basé sur la performance commerciale 
  • Statut agent de maîtrise – Convention collective du Bâtiment 
  • Forfait horaire, offrant autonomie et flexibilité
  • Véhicule de service, téléphone et ordinateur professionnel 
  • Mutuelle, prévoyance, prime de vacances, caisse des congés payés BTP 
  • Avantage collaborateur : remise sur certains produits du groupe 
  
  
  Vous vous projetez dans les missions proposées dans cette offre ? 
  Vous vous reconnaissez dans le profil, et vous pensez pouvoir correspondre ? 
  Envoyez-nous votre CV, nous avons hâte de vous découvrir ! 
  
  Vous pensez à quelqu'un pour cette opportunité ? Partagez-lui cette offre ! Qui sommes-nous ?
  
  
  La suite du processus ? 
  
  - Votre profil correspond au besoin : notre chargée de recrutement vous contactera pour un premier échange téléphonique. 
  - L'échange est positif ? : Nous vous proposerons un premier entretien physique au sein de notre cabinet ou en visioconférence.
  - Toujours positif ? : Vous rencontrerez notre client pour un entretien physique. (1 à 2 entretiens peuvent être à prévoir selon l'organisation du client). 
  - Dans les 3 jours qui suivent, notre chargée de recrutement  vous fera le retour final de votre candidature.

Profil :

• Expérience : 4 - 10 ans
• Expérience(s) dans : Equipements / Services
• Niveau de formation : Niveau 5 (Bac + 2)
• Diplôme Souhaité : BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) (Niv 5)
• Compétences transversales :
• Permis B (voitures) Exigé