Au sein de l’équipe Prairie, sous le management de la coordination d’équipe, vous assurez l’entretien quotidien du refuge, en lien avec les soigneurs/soigneuses.
Dans le respect des protocoles internes d’entretien des espaces de vie des animaux, de sécurité et de transmission des informations, vous assurez en autonomie les missions énoncées ci-dessous.
Le cœur du poste est un travail physique d’entretien et de manutention à proximité des animaux. Une aide ponctuelle aux soigneurs peut être confiée après apprentissage ; le poste reste centré sur l’entretien.
- Entretenir les lieux de vie des animaux : curage, paillage, ratissage…
- Assurer le rangement et la propreté des espaces de travail de l’équipe.
- Tenir à jour les outils de suivi et participer activement aux temps individuels et collectifs.
- Accompagner les bénévoles et stagiaires.
- Assurer des tâches diverses de manutention et de gestion des stocks.
- Assurer le déplacement des animaux, si besoin.
- Participer à la relation avec les visiteurs.
Profil recherché :
Vous avez travaillé pendant plusieurs années dans un environnement physique et exigeant. Une expérience de 2 à 3 ans constitue un bon repère mais nous étudierons également les parcours différents qui démontrent ces capacités.
Pour devenir Piggy Ranger vous devez être autonome, exigeant, investi et adaptable. Vous disposez également d’un bon relationnel et d’un enthousiasme à tout épreuve !
Le permis de conduire indispensable, la conduite d’engins appréciée !
Quotidien du poste :
- Travail dehors par tous les temps, gestes répétés et manutention
- Week-ends travaillés une semaine sur deux + jours fériés selon planning, avec remplacements possibles.
- Les priorités suivent les besoins des animaux.
Avantages :
- Semaine de 4 jours
- Planning fixe à l’année et organisation des journées planifiée à l’avance
- Votre intégration suivra un calendrier de montée en compétences progressive
- Formation interne
- Point individuel mensuel
Rémunération :
- Smic : 1 867,02 € brut mensuel (salaire unique quelque soit le poste occupé)
Avantages :
- Titres-restaurant (12,20 € pris en charge à 60% par l’association)
- Mutuelle prise en charge à 100 % par l’association
- 3 jours de carence maladie pris en charge une fois par an
- Prime de transport : 40% des trajets travail-domicile pris en charge par mois
- Cheque Cadeaux
- Primes exceptionnelles selon les capacités de l’association
- Mise à disposition d’un smartphone par personne
- Vêtements de travail fournis
- Outils diminuant la contrainte physique : véhicules dont quad, tracteur et outillages agricoles
- Un logement peut être fourni sous conditions pendant votre période d’essai
Candidatures :
- Candidater en déposant votre CV
- Aucune lettre de motivation n’est demandée.
- Après analyse du dossier : visios de présélection prévues à partir du 24 novembre.