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Cahier spécial métiers et formations / équi-ressources
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Remplacer et/ou assister l’entraîneur.
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Représenter l’entraîneur lors de ses absences, autant à
l’entraînement le matin qu’aux courses l’après-midi.
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Manager des équipes, gérer les stocks et les relations
clients.
Missions
Formation
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CAP agricole Lad-cavalier d’entraînement.
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BAC pro CGEH ou CGEA.
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BTS agricole ACSE, option Hippique.
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Mastère spécialisé “Sciences et management de la filière
équine”.
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Darley Flying Start (formation internationale).
Compétences et qualités requises
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Sens du relationnel (climat de confiance avec l’entraîneur
et le personnel).
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Connaissance du cheval de course et des méthodes
d’entraînement.
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Connaissance du code des courses, du calendrier des
courses et des pedigrees.
Évolutions de poste
L’assistant entraîneur peut devenir entraîneur, courtier,
éleveur, formateur professionnel ou travailler dans les
institutions du monde des courses.
Bon à savoir
STATUT : salarié (statut cadre).
REMUNERATION : 2530€brutmensuel, selon la convention
collective. Très variable en fonction de la dimension de
l’écurie dans laquelle l’assistant exerce.
OFFRE D’EMPLOI SUR EQUI-RESSOURCES : 2 offres
d’emploi diffusées en moyenne par an depuis 2016 en France.
Assistant/e entraîneur
Mét iers des courses
Conseil équi-ressources
Il n’existe pas de formation ni de diplôme, il faut avoir
fait ses preuves dans le monde des courses et être
remarqué par un entraîneur pour être appelé à assister
à l’entraînement. L’assistant doit être une personne
expérimentée et de confiance.
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Adobestock
Paolo Paciello
J’ai commencé à monter dès 4 ans.
La passion des courses prend vite
le pas sur celle de l’équitation. Pour
mon père, suivre des études, c’est obligatoire, j’ai alors
entamé un cursus en faculté de droit. En parallèle,
je montais à l’entraînement. Puis je me suis installé
sur l’hippodrome de Milan, en tant qu’entraîneur.
Ma réputation grandit, mon effectif croit jusqu’à 120
chevaux en 2010. Crise économique en italie oblige,
je suis contraint de mettre fin à mon activité. Un ami
Italien, assistant entraîneur me contacte pour une
proposition. En effet, l’entraîneur François ROHAUT
recherche son assistant. Nous acceptons : l’expérience
est juste parfaite.
Mon quotidien est concentré sur l’activité des
écuries. Je fais la connexion avec l’entraîneur, les 4
responsables et les 30 cavaliers. Je débute le matin
aux écuries par faire le tour des chevaux. Je supervise
l’attribution et la préparation des chevaux. Je prends
ensuite les ordres de l’entraîneur concernant le
programme d’entraînement du jour de chacun. Je
supplée ou remplace l’entraîneur en cas d’absence
pour l’observation du travail des chevaux à la piste.
J’interviens dans l’aide à la prise de décision en ce
qui concerne les engagements des chevaux. Trois fois
dans la semaine, je reçois les jockeys pour les exercices
plus poussés. Nous nous répartissons les travaux
d’observation entre la petite et grande piste. Je crie et
verse toujours autant ma larme lorsqu’on remporte une
course que lorsque j’étais à mon compte.
Il témoigne
DR
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