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Emploi, métiers et formations dans la filière équine – 2016
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Filière équine et emploi
Les formations aux métiers du cheval
L’adéquation formation-emploi
La demande des employeurs : analyse d’un panel
d’offres d’emploi
L’analyse des offres d’emplois déposées sur la plate-forme d’équi-ressources permet de cerner avec plus
de précisions les attentes des employeurs. Ces-derniers saisissent en effet des critères précis de recrute-
ment lors du dépôt de leur offre d’emploi.
Les données traitées dans cette partie concernent les 7 premiers métiers demandés sur la plate-forme :
enseignant d’équitation, palefrenier-garçon de cour, cavalier d’entraînement, cavalier-soigneur, lad joc-
key/lad driver, accompagnateur de tourisme équestre, assistant d’élevage (Cf. tableau 10).
Tableau 10 : Le panel d’offres d’emploi analysé (en nombre)
Métier
2014
2015
Enseignant d’équitation
367
435
Palefrenier-garçon de cour
330
421
Cavalier d’entraînement
176
147
Cavalier soigneur
125
130
Lad jockey/lad driver
114
67
Accompagnateur de tourisme équestre
60
63
Assistant d’élevage
38
63
Source : équi-ressources, 2016
1. Des calendriers de recrutement identifiables
Pour les offres d’emploi d’
enseignant d’équitation
, la demande des employeurs augmente de façon
régulière de février à juin puis diminue progressivement jusqu’en décembre (Cf. figure 38). Les employeurs
commencent leurs recherches tôt dans l’année pour préparer la saison estivale et leur rentrée. Les forma-
tions d’enseignant d’équitation calées sur l’année civile offrent donc à leurs diplômés de plus grandes
possibilités d’emploi en sortie de formation.
En cours d’année scolaire (octobre à février), la part des contrats en CDD est plus forte, certainement
due à un besoin plus élevé de remplacer temporairement de la main-d’œuvre (arrêts maladie…).
Figure 38 :
Nombre d’offres d’emploi d’enseignant d’équitation
déposées par mois pour les années 2014 et 2015
0
10
20
30
40
50
60
2015
2014
janvier
février
mars
avril
mai
juin
juillet
août
septembre
octobre
novembre
décembre
Source : équi-ressources, 2016
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