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Cahier spécial métiers et formations \ équi-ressources
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Assurer le lien entre l’équipe terrain et la direction.
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Superviser les soins courants aux équidés, veiller à leur
état de santé.
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Gérer les stocks : nourriture, litière, matériel, etc.
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Gérer le personnel chargé de l’entretien quotidien des
chevaux.
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Accueillir le public et les propriétaires.
Missions
Formation
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CAP agricole palefrenier soigneur.
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Bac pro CGEA ou CGEH.
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BTS ACSE ou PA.
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BPREH / BPREA.
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Licence professionnelle Management et gestion des
organisations : parcours management des établissements
équestres ou parcours gestion dans la filière équine.
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Licence professionnelle Productions animales : Parcours
de développement et conseil de la filière équine.
Compétences et qualités requises
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Très bonne connaissance du cheval.
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Capacité à gérer une équipe et à prendre des décisions.
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Compétences organisationnelles et relationnelles.
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La maîtrise de l’anglais est un plus.
Évolution de poste
Le responsable d’écurie peut évoluer vers la direction d’une
structure plus importante.
Responsable d’écurie
Mét iers du spor t et du loi s i r
Bon à savoir
STATUT : salarié.
REMUNERATION : 1 592 € brut mensuel.
OFFRE D’EMPLOI SUR EQUI-RESSOURCES : 36 offres
d’emploi diffusées en moyenne par an depuis 2016 en France.
Adrien Mêlé
J’ai passé un Bac sciences et
technologies de l’agronomie et du
vivant, puis, un BTS Productions
animales. J’ai travaillé directement par la suite comme
responsable d’écurie en Bretagne. J’avais 20 chevaux
et 12 hectares à entretenir. J’ai été groom, «stable
manager» sur différents concours et je suis arrivé à
l’école du Haras du Pin en 2016 en tant que responsable
d’écurie.
Quand j’arrive aux écuries le matin, je vérifie que
l’ensemble de mes chevaux a bien mangé, bien dormi.
Je m’attarde sur leur état, voir s’ils ne sont pas blessés,
ou pour ceux qui l’étaient, comment évoluent les
blessures. Je vérifie les chevaux dans les prés et je
réapprovisionne en fourrage. Je suis également amené
à réaliser la gestion de l’écurie à l’aide de logiciels
informatiques. Mes horaires sont variables.
Il faut être autonome, bricoleur et pouvoir toucher à
tout (électricité, plomberie…). Il faut savoir prendre
des initiatives et être à l’écoute de ses chevaux. Nous
sommes amenés à être au contact des clients, avoir un
bon sens du relationnel est important.
Il témoigne
Conseil équi-ressources
Présent dans les écuries importantes, le responsable
d’écurie est recruté pour ses connaissances, son
autonomie et sa capacité à manager une équipe.
Il doit en amont posséder une solide expérience en tant
que cavalier, palefrenier, assistant d’élevage ou groom.
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A Bassaler /Ifce
DR
A Bassaler / Ifce