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Observatoire métiers, emploi, formations, filière équine. La reconversion professionnelle volontaire Next Page
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Etude_Reconversion_pro_couv_Plat1 		1
Reconversion-professionnelle_volontaireBD 		2
Édito 		6
Sources et méthodes 		8
Constat de départ 		8
Une augmentation des demandes de projets de reconversion 		8
Méthodologie 		12
Profil des personnes en reconversion 		18
Qu’est-ce que la reconversion professionnelle volontaire  ? 		18
Le processus de décision 		19
La vocation contrée 		20
Le désengagement 		20
La latence 		21
La bifurcation 		22
Le réengagement 		22
Les motivations et les freins à la reconversion 		23
Typologie 		25
Trois profils établis d’après le rapport à l’animal 		25
L’influence du genre et de l’âge 		27
L’influence de la catégorie de genre 		27
Un rapport à l’âge différent entre employeur et reconverti 		28
Les métiers recherchés 		29
Recrutement et insertion 		32
Le recrutement d’un reconverti 		32
Les critères recherchés 		32
La formation des reconvertis 		34
Les métiers proposés par les employeurs aux reconvertis 		34
L’insertion 		35
Des Dispositifs adaptés à la filière équine 		35
L’accompagnement 		36
L’integration au monde professionnel 		38
Formations 		40
Avis des formateurs sur la reconversion 		40
Atouts et faiblesses 		40
Besoin pour la filière 		42
Une offre de formation à adapter aux reconvertis  ? 		43
Des groupes mixtes mais individualisés 		43
Un temps de formation plus long et mieux réparti 		43
Conclusion 		46
Glossaire 		47
Bibliographie 		48
Livres 		48
Revues 		49
Documents sur Internet 		49
Etude_Reconversion_pro_couv_Plat4 		50
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